Состав профсоюзного комитета
Председатель комитета: Бордок Людмила Юрьевна
Культурно-массовый сектор: Троицкая Евгения Владиславовна
Спортивный сектор: Содномова Юлия Доржиевна
Комиссия по охране труда: Резникова Людмила Иннокентьевна
Контрольно-ревизионная коммисия: Паздникова Ирина Сергеевна
Статистический отчет первичной профсоюзной организации
МДОУ ЦРР - детский сад "Аленушка" на 1 сентября 2021 года:
Количество сотрудников ДОУ - 51 человек.
Количество педагогических работников –17 человек.
Количество членов профсоюза – 48 человек.
Охват профсоюзным членством работающих – 92%.
Количество членов профсоюза педагогических работников – 15 человек.
Главными задачами нашего профсоюза являются:
-
Повышение правовой грамотности членов Профсоюза;
-
Вовлечение большего числа членов Профсоюза в общественную работу;
-
Оказание помощи членам Профсоюза в решении проблемных ситуаций;
-
Разъяснение правовых нормативных актов;
-
Распространение информации среди всех членов Профсоюза;
-
Развитие независимого мышления, активности и демократии членов коллектива.
Для чего нужен профсоюз?
-
Профсоюз - это участие в комиссии по заключению коллективного договора и контроль его выполнения.
-
Профсоюз - это квалифицированная юридическая помощь, защита интересов рабочих в судах и обращение в органы государственной власти в случае незаконных действий работодателя и администрации.
-
Профсоюз - это объединение работников, которое позволяет влиять на социальную политику предприятия.
Что теряет работник, не являющийся членом профсоюза:
-
возможность получить бесплатную грамотную юридическую помощь и консультацию;
-
защиту своих социально-экономических и профессиональных прав через профсоюзную организацию;
-
возможность получить бесплатную юридическую помощь при составлении искового заявления в судебные органы, представления своих интересов в суде;
-
контролировать администрацию по вопросам взаимоотношений между работником и работодателем;
-
поддержку трудового коллектива и профсоюза в случае конфликта с работодателем;
-
возможность защиты своих прав через коллективный договор;
-
возможность защиты своих прав коллективно;
-
возможность влиять на увеличение своей заработной платы;
Не являясь членом профсоюза – работник рискует остаться один на один с работодателем!
Что может дать профсоюз работодателю:
-
грамотный диалог с трудовым коллективом;
-
экономия зарплаты за счет работы профсоюза по социальным вопросам;
-
мобилизация коллектива для выполнения работы;
-
создание морально-психологического климата;
-
общественный контроль за охраной труда;
-
инициирование и заключение коллективного договора, в котором будут зафиксированы права и обязанности работников и работодателя;
-
решение социальных вопросов через механизм заключения коллективного договора;
-
организация совместных культурно-массовых и спортивных мероприятий;
-
сплочение коллектива;
-
использование новой информации;
-
общение с людьми.
Гимн краевой организации Профсоюза работников народного образования
Слова: Б.Дашибалбарова
Музыка: Б.Бальжинимаева
Над родиной нашей салют
Возвестит о грядущих победах,
Вместе с тобой мы идем, Профсоюз,
В радостях, буднях и бедах.
Припев:
Крепнут содружества узы,
Духом своим мы сильны.
Школа, учитель и Профсоюзы
Символ единства нашей страны!
О мире и счастье поют
В Забайкальских просторах бескрайних.
Славим мы песнями наш Профсоюз
Щит наших прав и гарантий.
Припев:
И если тебя призовут
Быть готовым к высоким полетам,
В будущий день ты войдешь, Профсоюз,
Верой для нас и оплотом.
Припев:
Нормативно-правовое обеспечение
План работы первичной профсоюзной организации
План работы на 2023 -2024 год
Полезные советы для работников ДОУ
Порядок организации по охране труда
Мы верим в Профсоюз! Мы солидарность и единство! Мы-вместе!
Наш фотоальбом
|
8 (30239) 3-91-08 
mdoualena@mail.ru